Criação de Desafios
Crie avaliações específicas para cada cargo com modelos personalizáveis, rubricas de pontuação e desafios com prazo que refletem o trabalho real de engenharia.
Uma plataforma completa projetada para avaliar habilidades técnicas por meio de hackathons digitais de alta energia, desafios de código reais e cenários colaborativos em equipe.
Comece seu teste gratuito. Não é necessário cartão de crédito.
Veja exatamente quanto tempo e dinheiro o TeamCraft economiza para sua equipe automatizando a avaliação de candidatos com hackathons.
Crie avaliações específicas para cada cargo com modelos personalizáveis, rubricas de pontuação e desafios com prazo que refletem o trabalho real de engenharia.
Classifique automaticamente os candidatos por desempenho em simulação usando insights de IA que reduzem o tempo de triagem em 60%.
Acompanhe o desempenho de coortes com dashboards detalhados, análise de lacunas de habilidades e recomendações acionáveis de contratação.
Avalie talentos por meio de desafios de codificação competitivos e reais que revelam a verdadeira capacidade de engenharia.
Como FuncionaJunte-se à nossa rede de universidades, bootcamps e provedores de treinamento para otimizar a contratação técnica.
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Ver PreçosLeia nossos artigos mais recentes sobre hackathons digitais, contratação baseada em habilidades e estratégias modernas de recrutamento de tecnologia.
Ler BlogUm dos aspectos mais intensivos em recursos para aumentar o tamanho de uma equipe de engenharia sempre foi o recrutamento. Quando tivemos uma vaga de Engenheiro de Testes e mais de cem candidatos para entrevistar, a ideia de realizar chamadas individuais e entrevistas técnicas era bastante assustadora.
Foi quando recorremos ao TeamCraft, e isso mudou completamente a forma como pensamos sobre contratação técnica. A plataforma fez tudo, incluindo triagem e testes de autoavaliação, além de organizar um hackathon bem planejado que colocou todos os candidatos no mesmo nível de competição. Nossa participação foi mínima e, ainda assim, o resultado foi excepcionalmente completo.
Também foi fácil identificar os destaques em termos de proficiência em codificação, familiaridade com ferramentas, abordagem para resolver problemas e gestão de tempo, proporcionando-nos uma compreensão holística que muitas vezes é inacessível em entrevistas tradicionais. O mais crucial é que o formato do hackathon nos permitiu ver cada candidato muito mais de perto do que uma entrevista tradicional jamais poderia.
Em termos de liderança, os efeitos foram poderosos. Economizamos dezenas de horas que seriam gastas criando, realizando e analisando avaliações técnicas individuais. O que teria ocupado semanas, talvez meses, foi compactado em uma fração do tempo. Com mais de 13 anos de experiência no setor, posso afirmar que este foi um dos investimentos mais inteligentes que fizemos em nosso pipeline de contratação.
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Ler históriaDados criptografados em trânsito e em repouso
Todos os dados de candidatos e avaliações são criptografados usando padrões AES-256 tanto em trânsito quanto em repouso, garantindo que seu processo de contratação permaneça seguro.
Consentimento do candidato & adequado à LGPD
Construído com conformidade com LGPD e GDPR desde o início, dando aos candidatos controle total sobre seus dados enquanto ajuda você a manter a conformidade.
Hospedagem regional de dados (Brasil, EUA, UE)
Hospede suas avaliações e dados na região de sua escolha com conformidade total com as regulamentações locais de dados.
Controle de acesso baseado em funções
Permissões granulares baseadas em funções permitem que você controle exatamente quem pode criar avaliações, revisar candidatos e acessar dados sensíveis.
Simulações reais de trabalho vs suposições baseadas em currículos
Insights de colaboração em equipe vs testes individuais isolados
Contratação objetiva baseada em dados vs entrevistas subjetivas
Maior retenção através de melhor alinhamento cultural e técnico
O TeamCraft é uma plataforma de hackathon digital criada para contratação técnica e aquisição de talentos. Ela avalia candidatos por meio de desafios de código reais e avaliações colaborativas em equipe para medir habilidades práticas que vão além do formato tradicional de currículos.
A plataforma usa uma combinação de hackathons digitais de alta energia e simulações de projetos reais. A avaliação é alimentada por um motor proprietário de hackathon e validada por revisores especialistas, abrangendo competência técnica, resolução de problemas e conduta profissional.
As submissões são pontuadas em várias dimensões, incluindo Competência Técnica, Conduta Profissional, Colaboração & Comunicação e Resolução de Problemas. Os critérios específicos incluem qualidade do código, eficácia do trabalho em equipe e documentação técnica.
Ao automatizar a avaliação e pré-seleção de candidatos por meio de hackathons, o TeamCraft reduz significativamente o tempo de revisão manual e recupera horas de engenharia. Nossa calculadora de ROI ajuda a estimar a economia específica de tempo e custo para sua organização.